O processo de seleção é realizado em etapas: análise do currículo, avaliação do perfil do candidato, consulta aos professores como referência e entrevista individual. Os selecionados poderão atuar nas áreas de: Melhoramento Genético de Soja, Algodão e Milho; Biotecnologia e Análise de Plantas; Solos e Fertilidade; Produção de Sementes; Fitopatolologia e Herbologia; Entomologia; Nematologia; Agricultura de Precisão e Mecanização Agrícola e Desenvolvimento de Mercado. O programa oportuniza, de acordo com o Gestor de RH, Romão Viana, que o participante inicie sua carreira profissional em uma empresa ao lado de pesquisadores renomados na área de Melhoramento Genético de Plantas e outros.
A trainee em Biotecnologia, Andressa Caroline Patera, de Palotina-PR, ingressou na TMG como estagiária e depois de formada passou para a outra modalidade. “Este é um desafio. Já aprendi muito aqui, recebemos treinamentos e atuamos no dia a dia da pesquisa. Como trainee a responsabilidade aumentou, mas o foco continua sendo o desenvolvimento profissional, técnico e comportamental”.
Já para Henrique Romero Costa Staevie, de Londrina-PR, estagiário da área de sementes desde agosto de 2014, tudo está sendo muito produtivo. “Desde o começo o programa foi muito importante para mim. O clima organizacional é muito bom e eu sempre fui muito bem orientado. A empresa também me proporcionou contato com o público externo e isso agregou muito, tive um aprendizado sensacional e quero com certeza continuar”.
Os estudantes que estão nos últimos anos do Ensino Superior podem acessar o programa de Novos Talentos na modalidade de estagiários. Já os recém-formados e/ou pós-graduados como trainees. Ambas as modalidades podem atuar no Cerrado e no Sul do Brasil, com real possibilidade de efetivação.
Mais informações através do site https://unisoja.websiteseguro.com/novostalentos/inicio/tmg ou enviar e-mail para novostalentos@tmg.agr.br.